Охрана труда

Важнейшая социальная задача компаний Группы ВТБ – это обеспечение безопасных условий труда и сохранение здоровья работников.

Система управления охраной труда в компаниях Группы ВТБ включает в себя ряд взаимосвязанных и взаимодействующих между собой процедур и мероприятий, важнейшие из которых: 

  • обучение работников по охране труда;
  • проведение специальной оценки условий труда;
  • проведение оценки профессиональных рисков;
  • динамическое наблюдение за состоянием здоровья работников;
  • расследование и учет случаев производственного травматизма.

В 2019 году в компаниях Группы ВТБ обучение по охране труда прошли более 24,5 тыс. работников. В рамках мероприятий, направленных на улучшение условий труда, в 2019 году была также проведена специальная оценка условий труда на 19 791 рабочем месте работников компаний Группы ВТБ.

Помимо этого, в компаниях Группы ВТБ были проведены медицинские осмотры для 7 058 работников в целях своевременного выявления начальных форм профессиональных заболеваний.

В Группе ВТБ активно используется механизм страхования от несчастных случаев. Участниками данной программы являются отдельные категории работников, такие как водители, инкассаторы и другие работники, сталкивающиеся с рисками травматизма во время выполнения ими служебных обязанностей. Выплаты могут быть произведены в случае полной или частичной потери трудоспособности работника, а также при наступлении смерти в результате несчастного случая.

В целом в 2019 году в компаниях Группы ВТБ наметилась тенденция к уменьшению показателей травматизма: произошел 21 несчастный случай
, что на 30 % меньше, чем в 2018 году. Каждый несчастный случай на производстве был расследован в установленном законодательством порядке, а также были предприняты соответствующие меры во избежание повторения подобных инцидентов.


Коэффициенты частоты травматизма Группы ВТБ в 2019 году
Коэффициент Значение
Коэффициент частоты травматизма (количество несчастных случаев, приходящихся на 1 тыс. работников), LTAFR
0,306
Коэффициент частоты травматизма на отработанные часы (количество несчастных случаев на 1 млн отработанных часов), LTIFR 0,199

Приоритетными направлениями в области охраны труда на 2020 год являются обеспечение сохранения жизни и здоровья работников, выполнение соответствующих нормативных требований охраны труда, а также совершенствование системы управления охраной труда и профессиональными рисками.